OOO "Business Line": henkilöstökatsaukset. "Business Line": päätelaiteosoitteeseen Moskovassa

Nykyään Venäjällä (ja koko maailman) liiketoiminnan tavaraliikenteen riittävän laajasti kehitetty suuri joukko ihmisiä oli mukana siinä. Käytännössä se tapahtuu seuraavaa: yhtiö työllistää paljon henkilöstöä, joka suorittaa eri toimintoja. Tietenkin, loogisesti, suuri osa erikoisuuksia, "take away" tavallisten edustajat (toimistossa puhelin), vahtimestarit ja lähettiläitä (joissakin liikenne). Sen lisäksi tämä on, tietenkin, ja useita muita organisatorisia ja erikoistunut kantoja.

Nykypäivän artikkelissa puhumme miten toteuttaa kuljetus "Business Line" - yhtiön, osa Luettelo suurimmista jakelupalvelut Venäjällä. Se on todella mielenkiintoinen ja lupaava (kaikissa aistit) yritys, joka on työnantaja valtava määrä ihmisiä.

Tässä artikkelissa käytämme palautetta henkilöstön ( "Business Line", onneksi on aktiivista keskustelua monilla sivustoilla suositusten), tiedot julkisista lähteistä (noin työpaikoista, tai esimerkiksi työoloista), ja muita resursseja, jotta voidaan luonnehtia työllisyyden yhtiössä. Ja tietenkin, aloitamme lyhyt kuvaus aiheesta.

Yhtiöstä

Niinpä virallisen sivuston tietoja, kantaja on toiminut vuodesta 2001. Tänä aikana oli yli kaksi miljoonaa asiakasta, jotka ovat uskoneet heidän lastia yhtiö "Business Line". Petersburg, Moskovassa ja kymmeniä muita kaupunkeja - kaikilla näillä paikkakunnilla on sen edustus, joka työllistää yli 16000 ihmistä. Kuten voitte kuvitella, monet heistä jättää kommentteja heidän työtä. Me varten tätä kirjoitettaessa tarkastelun, etsii palautetta henkilöstölle. "Business Line" - yhtiö, joka muuten, saat ne riittävästi. Nämä arviot ja antavat välittää lukijoita "sisällä" palvelun toimintaa.

Aloittaa tarkempaa tietoa yrityksen rakenne, sen jako eri alojen kymmeniä Venäjän kaupungeissa. Joten se on selkeämpi periaate rekrytointi osastojen: miten ihmiset rekrytoidaan, miten ne voivat menestyksekkäästi jatkaa toimintaansa yhtiössä.

Myös hieman kauempana yksityiskohtaisia tietoja periaatteista valinta työpaikkojen: kuinka olemassa ammattilaisia haluavat oppia avoimia työpaikkoja ja enemmän.

Edustus ja laskelmat

Aloitetaan mitä yritys "Business Line" terminaalin osoite. Tämä tieto on julkisesti saatavilla: se saatetaan virallinen verkkosivusto erityinen osa kartasta, jossa käyttäjä voi valita kiinnostuksen sen paikkakunnalla. Kaikkiaan yhtiöllä on varastossa noin 160 eri nimikettä lähettää ja vastaanottaa. On yleensä suurta varastoa, jossa jopa varastointi lasti Palvelun voi tilata.

Täällä (tarkoittaen - sivustolla) käyttämällä online laskin voit laskea kustannukset toimituksen. "Business Line", kuten kaikki muut jakelupalvelut on monimutkainen järjestelmä, jossa määritetään kuljetuskustannuksia, jolla sekä tuotetaan lopullinen laskutus.

Aluksi voidakseen käyttää laskennan meidän on tiedettävä parametrit kuormaa. Tämä sisältää, esimerkiksi, paino paketin, sen mitat, toimitusosoite ja lähettää. Lisäämällä kaikkia näitä kohtia voit määrittää, kuinka paljon se maksaa paketti "liiketoimintalinjoilla".

Kaikki nämä palvelut toimivat enemmän käyttömukavuutta. Tämä voi johtua myös, ja rahdin vakuutus, ja niiden pakkausten vaihtoehto ja enemmän. Lopulta yhtiö on toissijainen palvelupaketti "Business Line" - laskun seuranta tapahtuu ensiksi. Jos kuitenkin käyttää palveluja palvelun, se kaikki jo selvää.

Joten, hieman yrityksen työstä, puhuimme. Nyt haluaisin kiinnittää huomiota siihen, mitä ehtoja odottaa työntekijöitä suoraan suorittaa kuljetuksen. "Business Line", muuten, ovat hyvin suosittuja, jotka haluavat löytää työtä.

Työpaikat

Ensinnäkin virkaa ja erikoisaloja. Yhtiö osuus luettelo vapaata huonetta. Ne esitetään virallisilla verkkosivuilla kohdassa "Avoimet työpaikat". On lista kaupungeista, joissa päätteet sijaitsevat. Lisäksi on olemassa erilaisia nimiä avoimista jotka ovat tällä hetkellä tyhjä: jokainen voi esittää uudelleen ja kutsua virkaan. Mikä kiinnittää johtajat yhtiön "Business Line" (eri päätelaitteilla, joten ihmiset, jotka tekevät päätöksiä työntekijän palkkaamisesta, ei ole sama), kukaan ei tiedä.

vaatimuksista

Mitä ihmiset sanovat henkilöstön työpaikat arvostelua? "Business Line", he sanovat - on yritys, että se pystyy tarjoamaan työtä monille ihmisille. Tärkeintä - täyttävät yrityksen. Jos avaat vapautuneen olet kiinnostunut, näet listan vaadittavat ominaisuudet tähän tehtävään. On sekä yhteisiä ominaisuuksia, kuten "rehellisyys" ja "avoimuus" ja erityiset vaatimukset ihmisiä, jotka suorittavat tiettyjä toimintoja: kokemusta, koulutusta, ammattitaitoa työskennellä ohjelmiston. tila on myös ilmoittanut työskennellä yrityksessä "Business Line". Rahdin seuranta, liikenne, viestintä asiakkaiden - nämä ja muut ominaisuudet on kuvattu kussakin kantoja. Ja ei ole vain ne erikoisuuksia, joita tarvitaan alan rahtitoimitus: kuten jo mainittu, yhtiö etsii myös siivoojia, ohjelmoijat, asianajajat ja muut.

työolot

Siitä, missä ja miten se harjoittaa toimintaansa työntekijä tietoja ei ole paljon. Sivuilta voit nähdä suurimman toimiston osoite, joka on mies. Myös täällä ovat vastuut: annetut tehtävät häntä.

Opetella itse työn palveluun, se on parempi oppia ystävien kanssa. Voit tietenkin kunnia, ja palautetta henkilökunnan. "Business Line" - suuri yritys, joten hänen vastauksestaan on enemmän kuin tarpeeksi.

kollektiivinen

Niinpä me itse asiassa tehnyt. Huomautus: palautetta työllisyyden alalla ovat tietyn merkin. On ymmärrettävä, että yhtiöllä on noin 15 vuotta. Tänä aikana olet ollut täällä valtava määrä ihmisiä: jotkut hyvin toimeen, mutta joku todella oli ongelmia hänen ympäröivään henkilökunta. Ensimmäinen, tietenkin, tuskin harjoittaa kirjallisesti joitakin arvioita yrityksen Internetissä: se on yksinkertaisesti ole hyötyä kenellekään, jos ei ole mitään ongelmaa. Kun taas jälkimmäinen kirjoittavat usein negatiivisia kommentteja lähdön jälkeen yhtiölle kytevän kaunaa sydämessään. Tämän vuoksi ei ole yllättävää, että jotkin arviot yhtiön "Business Line" (joka kuvaa eri terminaalit) ovat erittäin negatiivisia.

Ihmiset ovat usein tyytymättömiä joukkue, sanomalla, että väitetään esiintyä juoruja ja keskustelun "emäkset" (ja missä ne ovat pitkälti ei?) Ja paljon muuta. Kaikki tämä on joka ryhmässä, mutta missä määrin nousee ongelman riippuu toimistoissa viranomaisille. Siksi näiden arviointien voimme päätellä, että ongelma on, tietenkin, voi olla, mutta ei välttämättä mitä tulee tapahtumaan oman joukkueen.

palkat

Tietoja työntekijöiden tulot myös kielteisiä tietoja. Esimerkiksi sivuston avoimia työpaikkoja ei täsmentänyt, kuinka monta ihmistä saa. Useimmiten palkan määrä ilmaisi nimenomaan haastattelussa, pidettiin yhtiön "Business Line". Moskova (osoite tiettyjä kohteita arviossa, valitettavasti ei kuvassa), ilmeisistä syistä, on alue, jota antavat paremman palkan (30 tuhatta euroa. Ja yli), ja kuten periferiassa, ja siellä on tarjota ja 20000 . sillä suurin.

organisatorisia kysymyksiä

On tietoa erilaisista "normit" ja sääntöjä, jotka on asetettu palveluun. Tämä pätee erityisesti, ja jakautuminen työajan välein muun henkilöstön. Tässä esimerkiksi, katsauksessa viittaa siihen, että yksi toimistojen yhtiön "Business Line" (Moskova, tiettyyn osoitteeseen valitettavasti kirjailija ei ole) esitteli käytäntö - työntekijöiden täytyy noudattaa "mustavalkoinen" pukeutumista.

Rinnakkain, työntekijälle annettiin tunti levätä (9-tunnin päivä). 60 minuuttia kesti 30 lounas- ja 30 osapuolille oli murrettu vieroitukseen wc. Lisäksi on olemassa säännöt viestintä (työntekijöiden täytyy antaa kaikki ohjeet tai esittää kysymyksiä kautta Instant Messenger), ja toimii myös sakkojärjestelmä. Hän on, kuten edellä tarkastelussa, on, että joskus työntekijä voi olla hyvin "lentää" suuri summa. Näissä tarkasteluissa on kuitenkin hyvin pieni, ennen kaikkea, ne kuvaavat tiettyä toimialasta.

Edistäminen ja mahdollisuus

Mutta suhteen koulutusta ja kokemusta yhtiön työntekijöiden kaikkien korkeudessa. Monet kommentit viittaavat siihen, että on olemassa erityistä huomiota kiinnitettiin henkilökunnan koulutukseen. Ihmiset, jotka rekrytoidaan, siirtää erikoiskursseja; niille on osoitettu valmentajan (henkilö, joka on täysin sitoutunut kehittämiseen sinun ja taidot).

Työllisyys täällä ja työtä ainakin muutaman kuukauden voi antaa vakava lähtökohdan ura myynnissä entistä uskollinen olosuhteissa. Siksi nuorten kilpailijat, ehkä se on aika hyvä vaihtoehto.

ovatko arviot ovat puolueettomia?

Tietenkin yleensä pystyimme vastaamaan kymmeniä erilaisia kommentteja ihmiset totesi sekä positiivisia että negatiivisia ominaisuuksia työtä yhtiön "Business Line". Monet heistä väitti asemaansa varsin vaikuttavia argumentteja. Kuitenkin me kaikki tiedämme, että paras vaihtoehto - se on tietää mielestä oikeita ihmisiä, jotka muuten voidaan tehdä työtä, yksinkertaisesti kommunikoida tarpeeksi työtä yhtiön henkilöstöä.

tulokset

Jälleen takaisin teesin pitkäaikaisen toiminnan yritys "Business Line". Rahdin seuranta, seurantanumerosta tuki - kaikki tämä johti melko pitkän käyttöiän markkinoilla. Tuomari: 15 vuotta - tämä on erittäin merkittävä ajan jakelupalvelu suorittaneet "tulikasteensa" ja tuli melko vakaa toimija markkinoilla, ja samaan aikaan ja luotettavan mekanismin. Tähän mennessä yhtiö nimi kiertämätön, positiivinen ja erittäin tilavuuden maine miljoonasosa pohja yksilöiden ja heidän palvelujaan käyttäviä yrityksiä, tuhansia autoja.

Siksi työllisyyden on joka tapauksessa mahdollisuuden testata taitojaan, oppia jotain uutta, kokemusta. Mitä toivomme teille ja varsinkin jos - nuori harrastaja, joka ei haluaisi istua. Kuka tietää, ehkä työskennellä yritys "Business Line" tyydyttää sinua täysin kaikilta osin ja on täsmälleen paikka, jota oli tuloksetta etsinyt.

Käyttöä varten. Osoitteen päätteet Moskovassa Yhtiö "Business Line": 2. Graivoronovsky matka-, 4, str. Admiral Makarov, d. 2, s. Amur, d. 1, Bldg. 3, kpl. Donetskaya, d. 30, s. 2, s. Pieni Ochakovskaya, 4 ja toiset. Lisätietoja hakijoille on saatavilla yhtiön internet-sivuilla.