Kansallinen Epämetalliset Company: johdon, henkilöstön arvioita

Kansallinen Epämetalliset Company - johtava Venäjän mineraaliraaka-aineiden tuotantoa varten erilaisia rakennusmateriaaleja. Kumppaniyritykset harjoittavat hiekan, soran, soraa ja muita resursseja tarvitaan rakentamista.

aggregaatit

Ei-metallisten mineraalimateriaalien kutsutaan, käytetään rakennusten ja rakenteiden. Niiden erottava ominaispiirre on käyttö luonnollisessa muodossa. Esimerkiksi, hiekka, sora, murskattu kallio, gabroa ja muiden aggregaattien asfaltin ja betonoukladki; luonnonkivet, rakennusaineita, mineraali- jauheet, samoin kuin pinnoitteet. Koska nämä mineraalit ovat sedimentti- tai metamorfinen alkuperää, niiden talletukset sijaitsevat maanpinnalla. Urakehitys on tapa.

Suosituin tähän luokkaan on kivimurskaa. Sitä käytetään paitsi rakennusten rakentamiseen, mutta myös tie- ja kunnossapito (sekä tavanomainen asfaltti ja rautatiet). Ominaisuudet raunioista pohjimmiltaan vaikuttaa laatuun päällystettyä tietä ja kestävyys on ollut toiminnassa. Suurempi pinta ajoradan soraa käytetään, sitä suurempi vaatimukset sen laatua.

teollisuus

Venäjän kaivosyhtiöt ovat kärjessä valtion talouteen. Alalla on yli 5000 organisaatioita vaihteleva spesifisyys ja suorituskykyä. Yksi suurimmista yrityksistä tuotantoon Sepelin on kansallinen Epämetalliset Company, jonka johdolla vastuualueenaan tulee toimialan kehitystä. Laatu materiaalien Tämän yrityksen toimittamia, takaa vaatimusten GOST.

Se on olennaisen tärkeää ja kotipaikkaan raaka-aineen. Siksi alaisuudessa "National Epämetalliset Company" United organisaatioita eri Venäjän alueiden: Arkangelin ja Orenburgin alue; Karjalan tasavallassa; Krasnodarin alueen; Moskova, Ivanovo ja Kalugan alueilla, ja niin edelleen. E., pääasialliset kaivosyhtiö sijaitsevat Baškortostan.

Historiaa "NOC"

Syyskuussa 2008 pohjalta "Sangalskogo dioriitti louhos" muodostettiin osakeyhtiö "Kansallinen Epämetalliset Company." JSC "NOC" United sen siipi muutama suuri alan yritysten ja nykyään harjoittaa omaisuudenhoitoa ja toteutumista tuotteita he tuotettu. Vuosittain toimitetaan kuluttajille 25 miljoonaa tonnia materiaaleja. Toinen tärkeä alue on raaka-aineiden ja käsittely mukaan GOST. Ja lopuksi, kolmas strateginen suunta JSC "National Epämetalliset Company" - investoinnit.

strategista kehittämistä

Tietenkin, yhtiön johto näkee yrityksen alan johtava. Voit tehdä tämän, valittu ammattitaitoinen henkilökunta ja osa voitosta on investoinut yrityksen kehittämiseen. Strateginen kehittäminen JSC "National Epämetalliset Company" (henkilöstökatsaukset vahvista) toteutetaan kustannuksella harkittuja ja moderni hoito.

Jatkuvasti parantamaan tehokkuutta koko tuotantoprosessin - mistä raaka-aineista toimituksen kuluttajille. Tämä mahdollistaa tuotannon lisäämiseksi ei-metallisten materiaalien. Osana yhtiön "National Epämetalliset Yhtiö" säännöllisesti hankkii tuotantolaitoksia. liiketoiminnan yhdentyminen alan avulla yhtiö voi vahvistaa asemaansa kilpailijoihin verrattuna.

Yhtiön kehitys - taloudellinen kehitys

On sanomattakin selvää, että hänen aktivismin yhtiö edistää yleistä vahvistamista taloudellinen tilanne alueiden, jotka sijaitsevat alueella yhtiön liiketoiminnan. Lisäksi paikallinen väestö työllistää, joka sallii nostaa elintasoa ihmisiä.

Toteuttaakseen nämä suunnitelmat, johdon jatkuvasti etsii lupaavia, energinen, vastuullinen, ja mikä tärkeintä, ammattitaitoinen henkilökunta. Jälleen kerran, mahdollisuus löytää työpaikka erikoisuus lisää luokitukset asianomaisten alueellisten instituutioiden.

prioriteetti linjat

Periaatteiden mukaisesti toimiva johto, saada johtava asema markkinoilla, yhtiö on laatinut itselleen useita painopisteitä optimointia toimintaan. Johto uskoo, että nämä toimet johtavat yrityksen menestykseen:

• kustannussäästöt ja tuotannon menetykset;
• parantamassa, tuotanto ja hoito;
• lisäämällä ammattimaisuutta henkilöstön
• lisäävät yritysten sosiaalinen vastuu;
• uusien teknologioiden
• noudattamista ympäristön turvallisuutta;
• noudattaa kansainvälisiä normeja hallinnosta.

Vähentää tuotantokustannuksia ei vain voittamaan kilpailun, mutta myös optimoida kiinteitä kustannuksia. Samasta syystä ja edistää yhdenmukaistamista Yritysten tuottavuuden Oyj todellinen taso markkinoiden kysyntään. Välillisesti vähentää kustannuksia ja lisätä tuottavuutta ja edistää nykyaikaisen tekniikan käyttö.

Modernisointi ja tuotantoprosessien vaatii jatkuvaa henkilöstön koulutus, mikä puolestaan lisää sosiaalista asemaa työntekijöiden JSC "National Epämetalliset Company." Arvioita kumppanit vahvistavat korkeimmalla ammattitaito ja vastuu henkilöstöstä.

Ylläpitäminen ekologisen tasapainon alueiden, jotka sijaitsevat alueella Enterprise Corporation, täyttää kansainväliset standardit hallinnassa suurten organisaatioiden. Synergiavaikutuksesta kehittämisen kaikilla painopistealueilla johtaa uskollisuus paikallisväestön ja nopea kasvu yhtiö asemiaan markkinoilla.