Miten löytää työtä, okei?

Lähes kaikki turvapaikanhakijat
työ voidaan jakaa kolmeen ryhmään:

1. Lähetä uudelleen ja odota, että työnantaja
he kutsuvat.

2. Älä vain odottaa vastausta, mutta myös itsenäisesti vastata suoraan työpaikkojen
työnantajat ja rekrytointitoimistojen.

3. Huomio kaikki miettiminen ja työn vaatimukset, lähetä CV työ
työnantajat ja rekrytointitoimistojen.

Mikä on hyvä tapa etsiä hyvää työtä? Katsotaanpa kaikki
vaihtoehtoja.

Aloitetaan siitä, että liiketoimintaa, varsinkin kuten työnhakua -
sinun täytyy haluta löytää hänet. Olemme tietoisesti keskittyä tähän hyvin
Yksinkertainen mutta olennaista, koska monet työnhakijat eivät halua
löytää hyvää työtä! Monet työnantajat antavat palautetta
mahdollisille työntekijöille: "Hän on erittäin hyvä ammattilainen, mutta emme
Tunsin häneltä halu työskennellä kanssamme. " Ja se oli vaikutelma sinulle,
kuten inhimillistä toimintaa, perustana on oltava työnantajan. positiivinen
Ensimmäinen vaikutelma - se on olennainen osa onnistunutta työtä!

Tule. Kun etsitään hyvää työtä on tärkeää asettaa tavoitteeksi. mitä
asemaa haet, mitä palkka haluat saada, ja kuinka kauan
löytää sopivaa työtä. Sikäli kuin se on tarpeen nyt etsiä
työ: se on välttämättömyys tai halu vaihtaa työpaikkaa lisää
maksamalla tai lähempänä kotia? Huomaa, että tavoite olisi
realistisena eikä "20-vuotiaana, ei toiminut. väittää
myyntijohtaja jonka palkka on 20 tuhatta dollaria.". On selvää, mihin
Heti haluaisi yhteenveto. Smart tavoitteiden asettaminen ja määrittää
tulevaisuudessa työllisyysstrategian.

Kun olet valinnut tavoite, on tärkeää tarkastella työmarkkinoita ja ymmärtää - niin pitkälle postitse,
haette kysyntää reaaliajassa. Mikä on
kilpailu tietyllä teollisuudenalalla, ja miten täyttää,
mikä tekee esillä työnantajalle? Jotta voitaisiin vastata kaikkiin
Nämä asiat vaativat huomattavan määrän aikaa. Suosittelemme yhteydenottoa
aluksi apua rekrytointiyrityksen. Kuka paremmin kuin rekrytoija
tietävät, työmarkkinoilla tietyn teollisuudelle. Lisäksi haastattelussa välittäjän - yksi
parhaista tavoista arvioida heidän mahdollisuuksiaan.

Tutkittuaan työmarkkinat - rohkeasti jatkaa jatkaa kirjallisesti. Ansioluettelosi olisi
oikein laadittu luetellaan kaikki saavutukset ja avain asemassa
taitoja. Ja tietenkin erittäin tärkeää, että tiivistelmän lähetti ei itsessään
Tällä hetkellä yhdessä saatekirjeen. Se on hyvin muotoillut
saatekirje kannustaa työnantajia avaamaan ansioluettelosi ja huolellisesti
lukea sitä. Jos et pysty tekemään ansioluettelosi ja malli
saatekirje, ota ammattilaisten työnvälitystoimiston.

Joten, luot jatkaa. He asettivat hänen työmiehet paikan päällä ja lähetetään
rekrytointiyrityksen. Nyt takaisin alusta artikkelin ja yrittää vastata
kysymykseen: mikä on paras tapa löytää hyvän työpaikan? heti, että
valmiita vastauksia tähän kysymykseen. Muuten, tämä työ on
Aikuisten on jo pitkään havaittu. Tarjoamme mielestämme kaikkein paras
työnhaun tekniikoita.

Jos puhumme. että olet etsimässä työtä ei kiire löytää hyvät mahdollisuudet
- Korkea. Kokeile kaikki samaa ei tuoda tilaan, jossa te
kovat ajat ja sinun täytyy etsiä minkäänlaista työtä.

Joka tapauksessa kaikki kolme variantteja hakutoiminto voi onnistua. ensimmäinen
variantti - sopiva, jos olet tällä hetkellä työssä, mutta haluavat
palveluksessa palkkaa, joka täyttää tai jopa yli oman taloudellisen
pyyntöjä. Tämä tapa on hyvin helppo löytää työtä "tuntemattomana", kun
Haluat pitää salassa heidän työllistymistään ja hyvin
Ymmärrät, ettei jokainen vapautuneen sopii sinulle, ja kaikki yritykset eivät voi
tarpeitasi.

Toinen vaihtoehto sopii sinulle parhaiten, jos aiot vaihtaa työpaikkaa, mutta
vain ne olosuhteet, jotka sopivat sinulle. Jos avointa virkaa, joka on
kysymys, se vaatii työmarkkinoilta, ja seisot ammattimaisesti, mikä on hyvä
tilin - turvallisesti valitsevat tämän menetelmän työnhaun.

Mutta jälkimmäinen vaihtoehto on hyvä silloin, kun kyseessä olevassa paikassa tai hyvin
suuresti kiinnostaa sinua, tai et itse tilanteessa työttömyyden ja te
sinun täytyy löytää työtä ja ei tarvitse erikseen valita.

yhteenveto:

Joten yhteenvetona tuloksia. Mitkä tekijät ovat tärkeitä löytää hyvä
Yritys:

1. Kun työnhaussa - sinun täytyy haluta löytää hänet.

2. Kun etsitään hyvää työtä on tärkeää asettaa tavoitteeksi. Mitä sijainnille
Haet, mitä palkka haluat saada ja kuinka paljon aikaa löytää
sopivaa työtä.

3. On tärkeää tutkia ja ymmärtää työmarkkinoita - niin pitkälle kuin asentoon, johon olet
soveltamalla kysyntä reaaliajassa.

4. Ansioluettelosi olisi laadittu moitteettomasti luetellaan kaikki saavutukset ja
Keskeiset taidot tähän tehtävään.

5. Käytä erilaisia tapoja etsiä työtä mukaisesti
työllisyysstrategian, jonka osuus oli itse.

Lopuksi haluan sanoa vielä kerran yksinkertainen totuus: se, joka yrittää löytää
hän löytää hänelle työtä. Älä käytä jokerimerkkiä etsiä hyviä ratkaisuja
työtä. Kokeilu! Ole rohkea ja olet varma löytää työtä oman
Unia!